12月15日上午，銀泰集團飛書系統(tǒng)正式上線啟動大會在北京舉行。銀泰集團創(chuàng)始人兼董事長沈國軍、集團高管及全體員工參與了會議。
在此前飛書項目預熱的一個月時間里，銀泰集團已面向各級子公司及部門開展多次培訓及調(diào)研訪談。在全體員工的積極響應下，取得了階段性成果。飛書后臺數(shù)據(jù)顯示，截至目前，每天有95%的員工使用飛書進行工作溝通，超過53%的員工使用飛書在線文檔完成工作，此外還有很多其他模塊也開始陸續(xù)發(fā)揮作用：
飛書在線會議：使開會討論目的更加聚焦，實現(xiàn)了會議效率的提升；
飛書知識庫：構(gòu)建集團總部制度體系，為員工提供快速便捷的搜索入口，提升了制度管理的規(guī)范化水平；
員工福利共享中心：總部員工通過機器人的自助服務便可快速查詢所有的福利項目，了解員工所擁有的服務待遇，感受到銀泰愛在一起的文化；
今天僅僅是一個開端。在飛書的助力下，銀泰集團將繼續(xù)深度打造企業(yè)協(xié)同與辦公一體化平臺，全面提升辦公協(xié)同效率和組織效能，實現(xiàn)管理提效和企業(yè)扁平化，為提升集團數(shù)字化管理水平、服務全體員工，作出新的貢獻。
飛書的正式上線，彰顯了銀泰集團對進一步提升數(shù)字化管理水平和繼續(xù)變革創(chuàng)新的勇氣和決心。銀泰集團創(chuàng)始人兼董事長沈國軍在會上指出，銀泰集團一直在探索借助最先進的工具提升數(shù)字化管理效能，希望通過在飛書的助力下，進一步提高自身的數(shù)字化管理能力和創(chuàng)新水平，致力于成為這一領域的標桿性企業(yè)，影響更多傳統(tǒng)企業(yè)邁入數(shù)字化管理時代。
銀泰集團創(chuàng)始人兼董事長沈國軍（右）與飛書CEO謝欣（左）
值得關注的是，在這一個月中，有一支服務隊伍在幫助員工更快上手飛書使用發(fā)揮了重要作用，那就是“銀泰飛書推廣大使”。為確保新工具在使用的過程中“沒有一個人被落下”，集團創(chuàng)新性地成立了一支覆蓋全集團部門的79名推廣大使隊伍，以部門為支點，撬動效率提升和實踐落地。大會現(xiàn)場對銀泰集團優(yōu)秀的飛書推廣大使及創(chuàng)新團隊進行了表彰。
本次引進飛書協(xié)同平臺，是銀泰集團實踐數(shù)字化管理戰(zhàn)略的重大突破。在使用先進工具的同時，還引入了OKR（目標管理）方法論，加速企業(yè)管理提效。未來，銀泰集團將使用飛書創(chuàng)建更多自動化內(nèi)部服務平臺，在組織內(nèi)部實現(xiàn)高效的知識沉淀，進一步提升管理水平、促進業(yè)務創(chuàng)新。